绿春县公务员局2023年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

2023年，绿春县公务员局紧紧围绕《2023年绿春县政务公开工作要点》，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕我县组织工作，聚焦群众需求，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》等有关法规文件，拓宽公开渠道、规范公开流程，主动公开、依申请公开，切实保障公众的知情权、参与权和监督权。

（一）主动公开情况。2023年度，县公务员局在绿春县人民政府网站面向社会公布全县公务员招考、录用、考核、职级晋升等信息共计9条，同时在县公务员局办公室外公示栏公开，确保公务员招录、考核、晋升等工作公开化、透明化。

（二）依申请公开情况。2023年，县公务员局未收到政府信息依申请公开申请。

（三）政府信息管理情况。县公务员局高度重视政府信息公开工作，及时研究部署政府信息公开工作，责任到人，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、业务科室组织实施的工作模式，遵循及时准确、公开透明，强化服务的基本原则，真正把政府信息公开工作落到实处。

（四）平台建设情况。及时更新公开目录，依照省、州目录规范及时对本单位的信息公开目录进行调整、补充、完善，确保信息公开目录建设更加全面规范。

（五）监督保障情况。县公务员局结合工作实际，制定了《政府信息公开制度》，明确政府信息公开的原则、内容、范围以及考核监督等内容，确保我局政府信息公开制度化、规范化。我局公务员相关信息在绿春县人民政府网公务员管理专栏公示，接受社会各界人士监督，设立监督咨询电话，对人民群众反映的问题及时处理。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和）			申请人情况
			自然人	法人或其他组织					总计
				商业企业	科研机构	社会公益组织	法律服务机构	其他
一、本年新收政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
二、上年结转政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
三、本年度办理结果	（一）予以公开		0	0	0	0	0	0	0
	（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形）		0	0	0	0	0	0	0
	（三）不予公开	1.属于国家秘密	0	0	0	0	0	0	0
		2.其他法律行政法规禁止公开	0	0	0	0	0	0	0
		3.危及“三安全一稳定”	0	0	0	0	0	0	0
		4.保护第三方合法权益	0	0	0	0	0	0	0
		5.属于三类内部事务信息	0	0	0	0	0	0	0
		6.属于四类过程性信息	0	0	0	0	0	0	0
		7.属于行政执法案卷	0	0	0	0	0	0	0
		8.属于行政查询事项	0	0	0	0	0	0	0
	（四）无法提供	1.本机关不掌握相关政府信息	0	0	0	0	0	0	0
		2.没有现成信息需要另行制作	0	0	0	0	0	0	0
		3.补正后申请内容仍不明确	0	0 0	0	0	0	0
	（五）不予处理	1.信访举报投诉类申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.重复申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.要求提供公开出版物	0	0	0	0	0	0	0
		4.无正当理由大量反复申请	0	0	0	0	0	0	0
		5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息	0	0	0	0	0	0	0
	（六）其他处理	1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.其他	0	0	0	0	0	0	0
	（七）总计		0	0	0	0	0	0	0
四、结转下年度继续办理			0	0	0	0	0	0	0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2023年，县公务员局政府信息公开工作虽然取得了一些成果，但是仍然存在一些问题，与公众需求还存在一些差距，主要是部分信息公开不够及时，下一步工作中，公务员局将进一步增强工作的主动性，遵循“全面、真实、及时、便民”的原则，规范公开流程，提高信息公开服务意识，全面提升县公务员局政府信息公开工作时效性。

六、其他需要报告的事项

2023年，我局未收取任何政府信息公开信息处理费。