近年来,半坡乡持续推进党风廉政建设,以“六廉工作法”扎实推进党员干部廉洁教育工作,筑牢干部思想防线,涵养清廉干部作风。

支部带头,宣讲倡“廉”
以各党支部为阵地,打造党员干部学习交流平台,坚持“不拘地点、不限人数、贴近生活、讲求实效”,由联村领导班子带头深入各支部,利用“院坝会”“板凳会”“胶林夜话”“陀螺法谈”、村民大会、党员大会等契机,利用汉语+哈尼语等多种语言,向群众讲述红色经典故事、清廉人物故事和廉洁家风故事,2024年以来累计开展廉洁教育活动50余次,涉及乡村党员干部500余人。

及时谈话,提醒助“廉”
一方面,组织党员干部围绕廉洁主题,结合身边典型案例以及个人学习工作经历,主动开展批评与自我批评。另一方面,实施廉洁提醒和帮扶教育,逐级开展传责传压,定期对重要岗位人员开展工作谈话、提醒教育,谈话范围涉及各站所、各村组干部和从事管理工作的关键岗位人员,常态化引导其强化责任担当、严守廉洁防线。截至目前,已开展廉洁集中谈话18次119人次。
建设阵地,文化兴“廉”
半坡乡通过建设“廉政文化走廊”,设置党政公开公示栏、廉政文化展示墙和廉政警句标牌,持续打造清廉机关文化氛围。

选树榜样,模范示“廉”
从乡村干部、驻村帮扶队伍、基层党员等不同层面挖掘出身边的先进典型事例12名;通过“云上江峰 边陲半坡”微信公众号,对先进典型的优良作风和工作实绩进行推广宣传,引导广大党员干部学典型、当典型,形成了学有榜样、赶有目标、进取向上的干事创业环境。

深挖典型,以案促“廉”
乡纪委定期对查处的案件进行剖析,结合县纪委监委典型案例通报定期开展典型案例警示教育,用身边事教育身边人,强化乡、村两级干部的拒腐防变的思想防线,为做好当前的安全生产、森林草原防灭火等重点工作提供坚强纪律保障。

健全机制,筑基强“廉”
创新工作机制,全乡推行“135”工作法,坚持以党建引领促发展、廉洁护航新征程为1个核心,执行三项制度,落实组建一支文明志愿服务队、打造一个清廉示范阵地、开好每一场党员和群众会议、做好每一次公开公示、收集好每一条群策群意等5项工作,持续推进清廉云南建设绿春实践走深走实、出新出彩。